Понедельник, 24.06.2024, 23:09
Приветствуем Вас Гость | RSS | Sitemap-Forum | Sitemap-Website
Главная | Карта сайта | Информеры | Магазин | | Поиск | Регистрация | Вход
Закладки Добавить

Сайт "Жизнь вопреки ХПН" создан для образовательных целей, обмена информацией профессионалов в области диализа и трансплантации, информационной и психологической поддержки пациентов с ХПН и их родственников. Медицинские советы врачей могут носить только самый общий характер. Дистанционная диагностика и лечение при современном состоянии сайта невозможны. Советы пациентов медицинскими советами не являются, выражают только их частное мнение, в том числе, возможно, и ошибочное.
Владелец сайта, Алексей Юрьевич Денисов, не несет ответственности за вредные последствия для здоровья людей, наступившие в результате советов третьих лиц, полученных кем-либо на сайте "Жизнь вопреки ХПН"

[ Ленточный вариант | Новые сообщения | Участники | Правила форума | Поиск | RSS ]
Модератор форума: мик, Анеле  
ВТЭК
SMITTT
Дата: Вторник, 26.01.2010, 14:17 | Сообщение # 391
Абсолютный
Группа: Проверенные
Сообщений: 6839
Награды: 27
Репутация: 48
Статус:
Quote (Татьяна_zr)
теперь степеней нет, есть только группы, работать можно с любой.

Очень интересно, хочеца уточнений, жду коментарии.


 
SMITTT
Дата: Вторник, 26.01.2010, 14:42 | Сообщение # 392
Абсолютный
Группа: Проверенные
Сообщений: 6839
Награды: 27
Репутация: 48
Статус:
я тут прочитал, какие изменения внесли в правила установления инвалидности http://www.rg.ru/2010/01/13/invalid-dok.html и прикинул их на самих правилах http://www.rg.ru/2006/02/28/invalidi-poryadok-dok.html В результате я не понял, могу я работать, если имел первую группу и третью степень?


 
koni
Дата: Вторник, 26.01.2010, 17:11 | Сообщение # 393
Втянувшийся
Группа: Проверенные
Сообщений: 811
Награды: 15
Репутация: 26
Статус:
Никаких разъяснений по этому поводу не нашел, но есть такое ощущение что теперь все вопросы связанные с работой, учебой, жильем (улучшением, адоптацией), техническими и социальными средствами реабилитации, будут решаться в ИПР, т.е. там должны прописать что вам надо, и чего нет, для того чтобы вы себя ощущали...
 
alexglazzol
Дата: Вторник, 26.01.2010, 17:52 | Сообщение # 394
Втянувшийся
Группа: Проверенные
Сообщений: 570
Награды: 14
Репутация: 14
Статус:
Первая группа как была нерабочей, так и будет нерабочей.В ИПР в графе рекомендации о противопоказанных и доступных условиях и видах труда должны написать все ограничения.


без вдохновения нет воли,без воли нет борьбы,а без борьбы - ничтожество и произвол.
Николай Пирогов
 
binnick
Дата: Вторник, 26.01.2010, 18:12 | Сообщение # 395
Группа: Нет с нами
Сообщений: 11180
Награды: 91
Репутация: 181
Quote (alexglazzol)
В ИПР в графе рекомендации о противопоказанных и доступных условиях и видах труда должны написать все ограничения.
А откуда эта информация? И как это конкретно происходит? Сначала у работодателя спрашивают, какие особые условия труда он готов обеспечить, а потом пишут ИПР? Или, наоборот, сначала пишут ИПР, а потом от ничего подозревающего работодателя требуют эти условия труда обеспечить? Или эти особые условия труда прописаны в Трудовом Кодексе или где?


Сообщение отредактировал binnick - Вторник, 26.01.2010, 18:13
 
alexglazzol
Дата: Вторник, 26.01.2010, 18:27 | Сообщение # 396
Втянувшийся
Группа: Проверенные
Сообщений: 570
Награды: 14
Репутация: 14
Статус:
Работодатели, как правило, не берут на работу инвалида с 1группой.(об исключениях я не говорю) Специальных условий труда для инвалидов с терминальной ХПН нет. Если работодатель берет такого работника, то, как правило, без оформления трудового договора, вся договоренность зачастую только на словах


без вдохновения нет воли,без воли нет борьбы,а без борьбы - ничтожество и произвол.
Николай Пирогов
 
koni
Дата: Вторник, 26.01.2010, 19:26 | Сообщение # 397
Втянувшийся
Группа: Проверенные
Сообщений: 811
Награды: 15
Репутация: 26
Статус:
Binnick, и в Трудовом есть и в ФЗ о защите инвалидов есть, только какой смысл их изучать, как не брали по труд. договору с первой группой, так и не будут брать(в официальном порядке).
Они для этого ИПР и предлагают каждый год по вашему желанию корректировать, вот только процедура та же, что получение группы.
 
binnick
Дата: Вторник, 26.01.2010, 20:56 | Сообщение # 398
Группа: Нет с нами
Сообщений: 11180
Награды: 91
Репутация: 181
Quote (koni)
в Трудовом есть и в ФЗ о защите инвалидов есть, только какой смысл их изучать
но кроме 1-й группы есть, например, 2-я группа. Конечно, мне интересно, чтобы ее продлили и чтобы при этом на работе больших проблем не было.
 
alexglazzol
Дата: Вторник, 26.01.2010, 20:57 | Сообщение # 399
Втянувшийся
Группа: Проверенные
Сообщений: 570
Награды: 14
Репутация: 14
Статус:
интересно, где это в трудовом кодексе прописаны особые условия труда для инвалидов?Просветите,пожалуйста.


без вдохновения нет воли,без воли нет борьбы,а без борьбы - ничтожество и произвол.
Николай Пирогов
 
alexglazzol
Дата: Вторник, 26.01.2010, 21:02 | Сообщение # 400
Втянувшийся
Группа: Проверенные
Сообщений: 570
Награды: 14
Репутация: 14
Статус:
Если была 2 группа 3 степень, то ставят 1 группу(нерабочая) , если была 2 группа, 2 степень-оставляют 2 группу.
И вообще насчет этих нововведений заморачиваться особо не стоит, т.к., оно коснется только инвалидов 3 группы 0 и 1 степенью( в плане выплат пенсий)


без вдохновения нет воли,без воли нет борьбы,а без борьбы - ничтожество и произвол.
Николай Пирогов
 
Naasory
Дата: Вторник, 26.01.2010, 21:59 | Сообщение # 401
Виртуализированный
Группа: Проверенные
Сообщений: 4288
Награды: 27
Репутация: 76
Статус:
Quote (alexglazzol)
особые условия труда для инвалидов

У меня в ИПР просто написано "7-часовой рабочий день или сокращенная рабочая неделя". Может они это и не из ТК РФ брали... но сами явно придумать не могли smile

 
ingeborga
Дата: Вторник, 26.01.2010, 22:08 | Сообщение # 402
Виртуализированный
Группа: Сайт
Сообщений: 616
Награды: 12
Репутация: 16
Статус:
Quote (alexglazzol)
Если была 2 группа 3 степень, то ставят 1 группу(нерабочая) , если была 2 группа, 2 степень-оставляют 2 группу.
И вообще насчет этих нововведений заморачиваться особо не стоит, т.к., оно коснется только инвалидов 3 группы 0 и 1 степенью( в плане выплат пенсий)

А где это написано?Просто у меня была 2-ая 3 степени и я не могла оформить пособие по уходу.Интересно,теперь можно это сделать?


Приятного аппетита всем, кто любит клубнику со льдом
 
alexglazzol
Дата: Вторник, 26.01.2010, 22:46 | Сообщение # 403
Втянувшийся
Группа: Проверенные
Сообщений: 570
Награды: 14
Репутация: 14
Статус:
Вот и нашел. Ст.224 ТК РФ дополнительные гарантии охраны труда отдельным категориям работникам.
"Создавать для инвалидов условия труда в соответствии с ИПР, проводить другие мероприятия"Также согласно ФЗ"О социальной защите инвалидов в РФ" закреплены меры по обеспечению жизнедеятельности инвалидов(разд.4), в том числе и занятости(ст.20), путем установления квот приема их на работу(ст.21), создания специальных рабочих мест для их трудоустройства.
Кроме того есть региональные акты.К примеру, в Удмуртии действует постановление Правительства УР " О квотировании рабочих мест для инвалидов и трудоустройстве граждан, испытывающих трудности в поиске работы"


без вдохновения нет воли,без воли нет борьбы,а без борьбы - ничтожество и произвол.
Николай Пирогов
 
alexglazzol
Дата: Вторник, 26.01.2010, 22:54 | Сообщение # 404
Втянувшийся
Группа: Проверенные
Сообщений: 570
Награды: 14
Репутация: 14
Статус:
Ингеборга, данные изменения были опубликованы в газетах для инвалидов"Надежда" и "Русский инвалид" более подробно обещали написать в первых номерах 2010 года(выйдет в феврале)Пособие по уходу вам оформить не удастся. Первая группа остается нетрудоспособной.
Данное постановление мало что изменяет в плане "трудоспособен-нетрудоспособен". Просто если раньше начисление пенсии зависело от ОСТД, то сейчас будет зависеть только от группы(как до 2004 года)


без вдохновения нет воли,без воли нет борьбы,а без борьбы - ничтожество и произвол.
Николай Пирогов
 
koni
Дата: Среда, 27.01.2010, 07:31 | Сообщение # 405
Втянувшийся
Группа: Проверенные
Сообщений: 811
Награды: 15
Репутация: 26
Статус:
Статьи Трудового Кодекса:ст.92,ст.94, ст.96, ст.99 , ст.113, ст.128 и думаю еще есть, в которых регулируются различные аспекты трудовых отношений инвалидов.

 
Поиск:

[ Ленточный вариант | Новые сообщения | Участники | Правила форума | Поиск | RSS ]
Rambler's Top100 Яндекс цитирования MyMed Кодекс этики врачей Рунета

Гемодиализ, Диализ, Форум, Трансплантация, Нефропротекция, Жизнь вопреки Хронической Почечной Недостаточности.

[ Главная | Карта сайта | Информеры | Новости | Для пациентов | Для специалистов | FAQ (вопрос/ответ) | Форум | Чат | Блог ]
[ Новый Нефрон | Карта диализа Москвы | Обратная связь | Консультация | | Регистрация | Вход ]
Магазин
Внимание! Информация на сайте www.Dr-Denisov.ru предназначена исключительно для образовательных и научных целей. При копировании материала с сайта, ОБЯЗАТЕЛЬНА активная ссылка на сайт www.Dr-Denisov.ru.
                                            Жизнь вопреки ХПН © 2007 - 2024